Was mich an Lifeware besonders beeindruckt, ist die Herangehensweise an anspruchsvolle Probleme. Das Unternehmen scheut sich nicht, komplexe Projekte anzunehmen. Dies hat Lifeware zu einem vertrauenswürdigen Partner für Kunden gemacht, die innovative und maßgeschneiderte Softwarelösungen suchen. Auch die Fähigkeit, Produkte schnell auf den Markt zu bringen, zeichnet Lifeware aus. Der agile Entwicklungsprozess und das Engagement des Unternehmens für kontinuierliche Verbesserung ermöglichen es, Lösungen in nur 3–5 Monaten bereitzustellen, was den Kunden einen erheblichen Wettbewerbsvorteil auf dem Markt verschafft.
Schließlich ist der Erfolg von Lifeware auf sein talentiertes und motiviertes Team zurückzuführen. Das Unternehmen stellt Mitarbeiter aus der ganzen Welt ein und stellt so sicher, dass es auf einen vielfältigen Pool an Fachkräften zurückgreifen kann. Die Schlagworte „Verantwortung und Freiheit“ passen gut zur Unternehmenskultur der flachen Hierarchien. Bei uns gilt: Innovation kann von jedem kommen. Wir vertrauen auf die individuellen Kompetenzen unserer Mitarbeiter. Erlaubt ist, was überschaubare Risiken mit sich bringt und sinnvoll ist. Dieser Ansatz hat Lifeware dabei geholfen, immer einen Schritt voraus zu sein und seine Position als führender Softwareanbieter auf dem Lebensversicherungsmarkt zu behaupten.”